Sedang mencari pekerjaan di bidang Brand Activation? Info lowongan kerja di PT Sampoerna Kupang ini sangat cocok untukmu! Peluang karier menjanjikan menanti. Baca selengkapnya untuk detail lowongan dan persyaratannya.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Kupang, termasuk persyaratan, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak sampai habis!
Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Kupang
PT HM Sampoerna Tbk., perusahaan rokok terbesar di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap inovasi dan pengembangan bisnis. Mereka memiliki reputasi yang baik dan menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Saat ini, PT Sampoerna Kupang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Brand Activation yang menarik. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkarier di perusahaan terkemuka dan berkontribusi pada keberhasilan tim yang dinamis.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT HM Sampoerna Tbk.
- Website : https://www.sampoerna.com/en/careers
- Posisi: Brand Activation
- Lokasi: Kupang, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5400000 – Rp6900000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Marketing, Komunikasi, atau jurusan lain yang relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Brand Activation (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Bersedia ditempatkan di Kupang, Nusa Tenggara Timur.
- Mempunyai kemampuan problem solving yang baik
- Berorientasi pada hasil dan detail
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi Brand Activation.
- Mengkoordinasikan dan mengawasi pelaksanaan kegiatan Brand Activation.
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas kegiatan Brand Activation.
- Membangun hubungan yang baik dengan stakeholders.
- Melakukan reporting dan presentasi secara berkala.
- Bertanggung jawab atas anggaran kegiatan Brand Activation.
- Memastikan semua kegiatan sesuai dengan SOP dan brand guideline.
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Event Management
- Project Management
- Communication Skills
- Problem-Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karier
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT HM Sampoerna Tbk.
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.sampoerna.com/en/careers. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Sampoerna Kupang (alamat lengkap harus dicantumkan di website resmi).
Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya lainnya.
Prospek Karir di PT HM Sampoerna Tbk.
PT HM Sampoerna Tbk. dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya dan memberikan dukungan yang diperlukan untuk mencapai kesuksesan karir.
Selain promosi, perusahaan juga menyediakan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawan, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lingkungan kerja yang positif dan mendukung. Ini semua menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif untuk karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, tetapi pengalaman kerja yang relevan akan dipertimbangkan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan tambahan?
Ya, PT Sampoerna Tbk. rutin menyediakan pelatihan dan pengembangan keterampilan bagi karyawannya.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera kirimkan lamaran Anda untuk meningkatkan peluang.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya.
Kesimpulan
Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Kupang ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan ternama. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT Sampoerna Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di PT Sampoerna Tbk. tidak dipungut biaya apapun.
Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu berakhir! Semoga berhasil!
